Le CHU de Rennes recherche un Gestionnaire administratif (F/H) à 100% au sein du Département Gestion à la Direction de la Recherche et de l’Innovation.

Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d’hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d’un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans.

Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :

Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecin et chirurgie,
L’Hôpital Sud spécialisé dans le prise en charge des femmes et des enfants,
L’Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,
La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes,
 

Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents.

La Direction de la Recherche et de l’Innovation (DRI) a pour mission la mise en œuvre de la politique de recherche et d’innovation du CHU en relation avec ses partenaires (Université, Etablissements Publics à caractère Scientifique et Technologique (EPST), Hôpitaux Universitaires du Grand Ouest (HUGO) et Centres hospitaliers de sa subdivision universitaire). Elle accompagne les porteurs de projet dans la mise en œuvre de leurs recherches au sein du CHU.

Vos activités principales sont :

Assurer les opérations de gestion administrative et financière des contrats de recherche se déroulant sur le CHU de Rennes et non promus par le CHU, conformément au code la Santé Publique
Assurer la gestion administrative des contrats de recherche à promotion externe (convention initiale et avenants)
Réaliser la gestion de la facturation des conventions
Saisir les données de l’étude dans le logiciel de gestion des activités recherche (Easydore)
Actualiser les tableaux de bord de suivis d’activité
Formaliser et actualiser les procédures et instructions de travail liées au poste
Participer aux enquêtes ponctuelles
Participer aux tests de migration de chaque nouvelle version du Logiciel Easydore

Profil recherché :

Formation initiale :

Baccalauréat ou Bac +2/3 en gestion
 

Connaissance générale de l’organisation d’un établissement public de santé et des activités des services médicaux et médicotechniques souhaitée.

Connaissances et aptitudes :

Utilisation courante des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Capacité à organiser et gérer des dossiers administratifs dans le respect des délais
Rigueur professionnelle, et respect du cadre juridique
Discrétion (devoir de réserve)
 

Le poste à pourvoir est un poste à Temps complet, en contrat CDI, Mobilité interne ou Mutation/Détachement.

Pour les agents du CHU de Rennes dans le cadre de la mobilité interne : Seuls les agents titulaires (sauf professionnels en cours de stage et fonctionnaires-stagiaires) ou contractuels au-delà d’un an de présence dans l’établissement peuvent postuler.

Si vous êtes actuellement affecté(e) sur un poste, vous devez également occuper ce dernier depuis au moins 3 ans. Un imprimé spécifique est à joindre obligatoirement lors de votre candidature. Vous pouvez le télécharger sur l’Intranet : DRH/Mobilité Professionnelle/Mobilité interne.

Vous devez mentionner sur cet imprimé le n° de campagne suivant : ChuRennes3615

Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site intranet du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu’au 02/04/2024 inclus.