Le Centre Hospitalier de l’Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d’un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité.

Le titulaire du poste a pour mission de réaliser des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé. Ses soins visent à préserver et restaurer l’autonomie et le bien-être du patient, dans le cadre de son rôle propre et en collaboration avec l’infirmière.
Il prendra en charge des patients atteints de lésions de l’appareil locomoteur et assurera les soins spécifiques en rapport avec ces lésions. Il travaillera en collaboration avec l’équipe de rééducation.
 

Activités principales :

- Assister l’IDE pour la réalisation des soins spécifiques au domaine d’activité,

- Participer à l’élaboration du projet de soins du patient,

- Réaliser des soins spécifiques à son domaine d’activité,

- Participer à la surveillance de l’état de santé du patient,

- Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans son domaine de compétences,

- Tracer les informations dans le dossier de soins,

- Contribuer à la démarche qualité,

- Participer à la gestion des stocks et des matériels,

- Mettre en œuvre le projet de soins,

- Accueillir, encadrer et assurer l’accompagnement pédagogique des stagiaires, étudiants et nouveaux personnels.

Savoir-faire :

- Analyser et évaluer la situation clinique du patient,

- Identifier les situations d’urgence,

- Réaliser les soins avec respect de tous les indicateurs qualité : IMC, poids, taille….,

- Identifier, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine de compétences,

- S'adapter à des situations variées et ajuster ses comportements,

- Hiérarchiser les activités à réaliser (organisation des priorités),

- Evaluer les pratiques professionnelles dans son domaine de compétences,

- Maîtriser les différentes immobilisations, installations et surveillances en chirurgie orthopédique et ophtalmologique,

- Développer un contact de qualité avec les différents interlocuteurs,

- Savoir rédiger et transmettre,

- Maîtriser ses émotions,

- Être polyvalent sur les secteurs d’orthopédie, traumatologie, ophtalmologie et soins de suite et réadaptation orthopédique.

Pour plus de renseignements, merci de contacter la Direction de la Coordination des Soins au 03.86.93.80.36

Merci d’envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention du Directeur Adjoint chargé des Ressources Humaines (pour les agents titulaires, merci de joindre 1 relevé d'absentéisme des 3 dernières années et les 3 dernières feuilles d’évaluation), au Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, Direction des Ressources Humaines, Secteur Recrutement, 1 avenue Patrick Guillot, BP 649, 58033 Nevers Cedex.