Informations générales
Organisme de rattachement
Service de Santé des Armées (SSA)
Référence
DEF_30-012351
Date de début de diffusion
02/06/2023
Date de parution
14/03/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Organisation, contrôle et évaluation - Chargée / Chargé d'opérations de contrôle
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
RESPONSABLE DU CONTROLE INTERNE ET PILOTAGE
Description du poste
La sous-direction « études et politiques des ressources humaines » de la direction centrale du service de santé des armées (DCSSA) propose la politique générale des RH du SSA dont elle garantit la soutenabilité et la bonne mise en œuvre. En son sein, le bureau « coordination et synthèse RH », placé sous l’autorité de l’adjoint RH au directeur central du SSA, coordonne les travaux des différents bureaux de la Fonction RH et leur apporte un appui. Il assure le lien entre la sous-direction et les composantes du SSA, ainsi qu’avec les autorités ministérielles de tutelle (EMA, DRH-MD). Il est en charge du pilotage de la fonction RH, il s’assure de la cohérence des données RH exportées et réalise l’ensemble des synthèses nécessaires à la comitologie de haut niveau.
Au sein de ce bureau, le responsable du contrôle interne met en œuvre les outils de mesure de la performance afin d'apporter les informations nécessaires à la prise de décision. Il a également en charge l’élaboration et le suivi des plans d’actions associés (tableau de bord, définitions des objectifs, fiche indicateurs…).
Le responsable contrôle interne participe à l'animation et à la coordination de la démarche de contrôle interne, ainsi qu’à l'élaboration de la cartographie des risques et de son plan de contrôle.
S'informer des audits et inspections au sein des organismes externes et assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations.
Animer les réseaux des responsables du contrôle interne et du contrôle de gestion du service.
ITM : 10000€, 4 ans
Conditions particulières d'exercice
Formation CFMD contrôle interne, maîtrise des risques, pilotage de la performance
Formation interne SMI (système de management intégré)
Descriptif du profil recherché
Expérience requise dans la plupart des domaines suivants :
- Connaissance des outils du contrôle de gestion, tableau de bord, excel
Première expérience dans le domaine du contrôle interne, du contrôle de gestion ou du pilotage de la performance appréciée.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Durée : 3 ANS
Possibilité de restauration sur place.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Val de Marne (94)
Géolocalisation du poste
16 BIS AVENUE PRIEUR DE LA COTE D'OR 94110 ARCUEIL
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
16 BIS AVENUE PRIEUR DE LA COTE D'OR 94110 ARCUEIL
Critères candidat
Compétences attendues
- MAITRISE DES RISQUES DES ORGANISMES - CONTROLE INTERNE
- SENS DES RELATIONS HUMAINES
- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
- ANALYSE
- INDICATEURS ET TABLEAU DE BORD
- PILOTAGE DE LA PERFORMANCE
- ANALYSE ET AMELIORATION DES PROCESSUS ET DES PROCEDURES METIER
- ORGANISATION ET METHODE
- MANAGEMENT DE LA QUALITE(DES ORGANISMES)
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
03/08/2022
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
nicolas.gaillot@intradef.gouv.fr
Contact 1
nicolas.gaillot@intradef.gouv.fr
Contact 2
dorine.jannas@intradef.gouv.fr