Informations générales
Organisme de rattachement
Préfecture du Nord
Référence
MINT_BA059ATB-80174
Date de début de diffusion
21/02/2024
Date de parution
12/03/2024
Date de fin de diffusion
31/12/2024
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Transports - Chargée / Chargé de sécurité routière
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Référent-e régional sécurité routière
Description du poste
Groupe RIFSEEP :2
Vos activités principales:
Sous l'autorité du chef du pôle sécurité des circulations, le/la référent-e régional-e de sécurité routière est l’interlocuteur-trice privilégié-e de la DSR.
Il/Elle assure le rôle de relais et de synthèse des instructions nationales et des actions menées par les coordinations départementales pour les trois actions du BOP 207 Sécurité et Éducation routières.
Il/Elle a notamment en charge :
- l’animation du pôle des coordinateurs départementaux de sécurité routière et le réseau des acteurs sécurité routière ;
- un appui, sur leurs demandes, des coordinateurs départementaux pour la réalisation d’actions particulières ;
- la participation au dialogue de gestion et à la gestion du BOP sécurité routière ;
- la planification et l’animation des formations de remise à niveau et des formations thématiques pour les Intervenants Départementaux de Sécurité Routière, les référents sécurité routière, etc.
Horaires et Saisonnalité : suivant le règlement intérieur de la DREAL
Conditions particulières :
- Déplacements fréquents en région et occasionnels en administration centrale
- Permis B obligatoire
- Télétravail possible 2 jours par semaine, les activités suivantes ne sont pas télétravaillables :
- Réunions avec les préfectures, les coordinateurs, la centrale
- Actions de formation
- Participation au collectif
Votre environnement professionnel:
Activités du service :
Les missions régionales relatives à la sécurité routière sont exercées par 2 agents gérés par le Ministère de l’intérieur en charge de l’animation des acteurs de la sécurité routières, de l’analyse régionale de l’accidentologie et de l’appui aux coordinateurs sécurité routière.
Composition et effectifs du service :
Le service Sécurité des Transport et des Véhicules est constitué de 3 pôles : Régulation et Contrôle des Transports, Sécurité des Circulations et Véhicules.
Il compte plus de 75 agents, est implanté sur plusieurs sites dont Lille et Amiens. Pour la mission « Véhicules » il s'appuie également sur 24 agents affectés dans 5 Unités Départementales.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Matérielles :
- Bureau individuel
- Poste informatique
- Accès aux véhicules de service
Les avantages :
- restauration collective ;
- forfait mobilité durable ;
- prise en charge du remboursement domicile/travail à hauteur de 75%;
- lieu de travail desservi par les transports en commun ou accessible à pied depuis la gare ou le métro;
- possibilité d’obtenir une place prioritaire en crèche;
- participation à la complémentaire santé;
- accès à un large panel d’offres sociales, culturelles, sportives, à prix réduit, pour vous et votre famille.
Votre environnement professionnel (suite):
Liaisons hiérarchiques :
Le/la référent-e régional-e de sécurité routière est rattaché-e au pôle sécurité des circulations et placé-e- sous l'autorité du chef de pôle.
Liaisons fonctionnelles :
Relations internes et externes :
- Etat :
DREAL (service en charge des infrastructures) ;
DDT(M) (inspecteurs du permis de conduire, délégués, agents en charge de la sécurité routière, chefs de service) ;
Préfectures (SGCD, bureau en charge de la sécurité routière, directeurs de cabinet) ; CEREMA ;
MEDDE et Ministère de l'Intérieur ;
DIRECCTE
- Collectivités
- CARSAT
- Inspecteurs départementaux de sécurité routière
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :
Faire preuve de réactivité pour répondre à d'éventuelles demandes d'analyses ou de bilans formulées par le Préfet de Région.
Descriptif du profil recherché
Compétences techniques :
- Maîtriser les outils informatiques
- Avoir des connaissances en matière de gestion budgétaire
Compétences transversales :
- Savoir conduire des réunions
- Etre capable d’analyse et de synthèse
Compétences relationnelles :
- Avoir le sens du travail en équipe
- Avoir le sens des contacts externes et internes
Mode d’acquisition :
- Formations au besoin
- Mise en relation avec le réseau des acteurs
PROFILS RECHERCHÉS, ANTÉRIORITÉ ÉVENTUELLEMENT NÉCESSAIRE : de préférence, des connaissances en matière de sécurité routière
Informations complémentaires
Informations complémentaires
438D76184D9B425E966541C7EBA43872@ts.com
Fondement juridique du recrutement
2° de l'article L331-2
(Anciennement 2° de l'article 4)
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Hauts de France, Nord (59)
Géolocalisation du poste
Lille – 44 rue de Tournai – Siège de la DREAL, proximité de la gare Lille Flandres
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Préfecture du Nord - Siège de la DREAL
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/05/2024
Contact 1
6BEA4B22C4864BD1A72F30F06B3D7B9D@ts.com