Infirmier à l'EPE du Rhône / EPEI Bourg en Bresse H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-CENTRE EST  

Référence

2024-1504634  

Date de début de diffusion

11/03/2024

Date de parution

11/03/2024

Localisation

Intitulé long de l'offre

Infirmier à l'EPE du Rhône - EPEI de l'Ain

Date limite de candidature

19/04/2024

Employeur

DIRPJJ Centre-Est / DT Rhône-Ain

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Prévention, conseil et pilotage en santé - Infirmière / Infirmier scolaire ou universitaire

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Infirmier à l'EPE du Rhône / EPEI Bourg en Bresse H/F

Descriptif de l'employeur

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l’enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d’assurer l’exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs.

Au sein d’un établissement de placement éducatif, les professionnels mènent, en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d’autres institutions, des actions d’éducation, d’insertion sociale et professionnelle au bénéfice des jeunes sous mandat judiciaire, pénal ou civil, et de leur famille.

Le placement judicaire dans le cadre pénal vise à apporter un environnement contenant et protecteur pour les jeunes et à favoriser le développement personnel, l’intégration sociale et l’insertion professionnelle.

Afin de garantir une prise en charge individualisée, le dispositif de placement s’appuie sur une grande diversité de mode de prise en charge.

Descriptif du service

Le poste est placé à 50% sur l'EPE du Rhône, composé des UEHC de Saint-Genis les Ollières et de Collonges au Mont d'Or, et à 50% sur l'UEHC de Bourg en Bresse (EPEI de Bourg-en-Bresse)

Description du poste

Vous contribuerez à la prise en charge des jeunes suivis à l’EPE, vous appuierez les professionnels pour intégrer la santé dans l’action éducative en impulsant une dynamique de promotion de la santé, vous contribuerez à la mise en œuvre de la politique territoriale de santé et à son évaluation. Vos activités seront :

Pour la prise en charge des jeunes, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et les représentants légaux autant que possible :

• Participer à l’accueil des jeunes et réaliser un diagnostic infirmier de la santé des mineurs pris en charge.

• Réaliser les soins infirmiers définis par le décret 2004-802- du 29 juillet 2004 (notamment relevant de son rôle propre).

• Contribuer à la définition, la mise en œuvre et le suivi des modalités de prise en charge en santé, conformément au code de la justice pénale des mineurs, et notamment dans le suivi des modalités de prise en charge définies dans le cadre du module de santé.

• Assurer les démarches, en lien avec les représentants légaux, l’équipe et le milieu ouvert, d’ouverture des droits sociaux et d’accès aux soins.

• Privilégier les modalités d’accompagnement et de suivi en santé dans les dispositifs de droit commun.

• Garantir la continuité du parcours en santé des jeunes et des prises en charge incluant la préparation à la sortie.

• Concourir au développement des compétences psychosociales des jeunes et favoriser l’appropriation des outils en promotion de la santé.

• Participer à des activités, individuelles ou collectives, avec les jeunes en y intégrant la dimension d’éducation et de promotion de la santé.

Au niveau institutionnel :

• Participer à l’élaboration du projet d’établissement, à sa mise en œuvre et son évaluation, notamment en termes de promotion de la santé (priorités de santé, élaboration programme d’actions, évaluation) et sur le volet Santé Sécurité au Travail.

• Impulser et faire vivre un réseau local de partenaires en santé (soin, éducation, prévention), être le référent des CPAM et MDPH.

• Participer au déploiement de la politique territoriale de santé, en lien avec le conseiller technique en promotion de la santé (CTPS de la DT).

• Contribuer au montage de dossier et de demande de subvention dans le cadre des projets en santé, en lien avec le CTPS de la DT.

• Peut représenter le/la directeur(trice) de l’EPE auprès des interlocuteurs institutionnels et des instances relatives à la santé.

• Contribuer à l’information et à la formation des professionnels et des stagiaires.

Conditions particulières d'exercice

Groupe RIFSEEP : 1

Poste à pourvoir au 1er septembre 2024

Descriptif du profil recherché

Connaissances
Politique de santé publique
Réglementations relatives à l’intervention sociale
Règles de déontologie
Environnement et partenaires du secteur de la santé
Contexte socio-économique territorial

Savoir-faire
Alerter sur une situation à risque
Analyser un besoin
Analyser un comportement
Constituer et entretenir un réseau
Accompagner une personne, un groupe

Savoir-être
Sens de l’analyse
Etre rigoureux
Aisance relationnelle
Faculté d’adaptation

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Groupe RIFSEEP 1

Informations complémentaires

Informations complémentaires

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Fondement juridique du recrutement

Poste vacant

Management

Non

Diplôme d'Etat requis

Diplôme d'Etat d'infirmier

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Saint-Genis les Ollières - Collonges au Mont d'Or - Bourg en Bresse

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2024

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

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Contact 1

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Contact 2

098B6515334C496A945EC920736D033F@ts.com